こんにちは、A8スタッフです。
新しいことにチャレンジしたい!今よりもいい環境で働きたい!など
理由は様々ですが、春に次いで秋は求人が増えることもあり、転職を検討する方が多くなるシーズンです!
春に入社した新社会人が入社後のギャップを感じ、秋ごろに転職を考える事も少なくありません。
秋の転職はライバルが少ないことから狙い目でもあるため注目のプログラムです!
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今後は、企業単位でのレコメンドも含めアップデートしていき、「1分で受けるべき企業がわかる」実現を目指しており、注目のプログラムです!
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dodaブランドの中の障がい者向けに特化した転職支援サービスです。
「オープンポジション」という求人をご存知ですか?
障がい内容や程度、必要な配慮事項、希望する働き方等は一人ひとり異なります。
今までの経験、スキル、希望や障がい状況に合わせてポジションを探しながら選考をしていくスタイルの求人をオープンポジションといいます。
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転職成功への第一歩である専任のキャリアアドバイザーによるカウンセリング(面談)により、お一人おひとりの状況に合わせた転職活動をサポートいたします。
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